Confederația Națională a Patronatului consideră că recenta decizie a președintelui Igor Dodon de a nu promulga Legea nr. 188, prin care s-au operat modificări și completări la Codul muncii, va aduce prejudicii nu doar pentru interesele mediul de afaceri, dar și pentru dezvoltarea economică a Republicii Moldova în continuare. Aceștia cer președintelui țării, Igor Dodon, să consulte și opinia patronatelor, nu doar a sindicatelor. Reprezentanții patronatelor susțin că ”sunt o serie de prevederi care au fost discutate foarte mult în societate, am venit cu multiple argumente că ele sunt necesare și sunt prezente în legislațiile muncii europene. Printre aceste completări se regăseşte, de exemplu, scoaterea perioadei de probă pentru tinerii specialiști, angajatorii sunt reticenți la angajarea acestui contingent de salariați”. O altă modificare se referă la persoanele în etate care au dobândit dreptul la o pensie. Respectiv, urmează să fie desfăcute contractele, încheiate cu aceste persoane pe o perioadă nedeterminată, și să se perfecteze altele – pe o perioadă determinată. Diminuarea concediului neplătit pentru îngrijirea copilului de la 6 ani până la 4 ani este o altă modificare propusă. Angajatorii susțin că persoanele care revin la muncă după un concediu de șase ani sunt descalificate și nu mai pot face față cerințelor. ”Sunt  o serie de prevederi care se conțin în acest proiect de lege ce interzic angajatorului să stimuleze salariații, dacă nu au încheiate contracte colective de muncă, deoarece acestea puteau fi prevăzute doar în contractele colective de muncă. Vorbim despre prevederi pe care noi le considerăm necesare și care ar flexibiliza legislația muncii”, informează Vladislav Caminschi, director executiv al CNPM. La data de 25 august, Confederația a convocat Biroul permanent într-o ședință de lucru. Membrii Biroului au decis să vină cu o declarație, din partea membrilor CNPM, în care solicită președintelui Republicii Moldova să manifeste echidistanță în cadrul consultărilor sale realizate pe subiecte economico-sociale. Mai mult, ei solicită ca Parlamentul să reexamineze Legea nr. 188 privind modificarea și completarea Codului muncii, păstrând poziția existentă, pentru a demonstra susținerea continuă a mediului de afaceri. Amintim că, săptămâna trecută, președintele Igor Dodon a anunțat că nu va promulga modificările operate la Codul muncii, prin care concediul de îngrijire a copilului a fost redus de la 6 la 4 ani. Documentul urmează să fie remis Parlamentului pentru reexaminare.a